部分地方職工中秋福利標準：福建：慰問品年度總額1800元。新版《福建省基層工會經費收支管理實施辦法》將于2019年1月1日開始執行。其中規定：基層工會逢年過節可以向全體會員發放節日慰問品，每位會員年度總額不超過1800元。逢年過節的年節是指國家規定的法定節日（即：元旦、春節、清明節、勞動節、端午節、中秋節和國慶節）。節日慰問品原則上為符合中國傳統節日習慣的用品和職工**必需的生活用品等，如月餅、粽子、米、面、油、肉、蛋、奶、水果、干果及日常生活用品等。基層工會可結合實際采取便捷靈活的發放方式，可發放指定商家指定物品的領取券，但不可發放現金和購物卡。如果預算還不錯，那么一些電子產品、按摩儀也是不錯的，比較容易存放，包裝也很精美。河北職工中秋福利套餐

員工節日福利禮品有哪些？時效產品——一般來說，春節、端午、中秋三大節日都是需要發放員工福利的，而大多數企業還是選擇時效產品，如端午選擇粽子、中秋選擇月餅等。這是一個不算新意卻也保守穩妥的福利。團體活動——現在很多企業在這種節日前后選擇組織員工參與團體活動，例如團隊拓展活動，一是能讓員工在工作的同時，強健體魄；二是可以增強員工的凝聚性，增進員工與員工、員工與企業的感情。全員性福利：聚餐——可以組織所有員工一起聚餐或者唱歌，適當的釋放工作壓力，這類全員性福利也會極大提升員工的幸福感。湖北工廠中秋福利采購方案中秋給員工每個人發放一箱飲料，中秋佳節，每家都要吃團圓飯，飲料是餐桌上必不可少的。

其實找到一家專業可靠的福利禮品供應商，不管是禮品搭配組合方案，還是物流保障，或者給員工更靈活的兌換領取選擇，一個好的供應商都能提供成熟的解決方案，為企業節省人力、時間、管理等成本，也就達到了省心、省力、還省錢的效果啦！我們平臺上可選擇的禮品品類豐富，品牌一應俱全。在每個類別上都有數十種品牌選擇；客戶經理還能幫助企業定制各種組合方案、為企業打造專屬包裝，找一家平臺勝過找若干供貨商！非常貼心的是，平臺在物流配送方面還提供了線上線下相結合的彈性定制服務。

中秋節的企業員工福利基本方案：由于預算問題，有些企業無法實現令員工滿意的中秋福利禮品，就會另辟蹊徑，給員工多放一些福利年假，讓員工可以有更多的時間陪伴家人或者休息充電。這樣雖不需要額外花費企業預算，是相對比較實惠的方式，但也不免會有員工對這種中秋福利心有不滿。所以，有條件的企業，可以將休假福利作為整體中秋福利方案的一部分，伴隨著琳瑯滿目的中秋福利禮品，就更相得益彰了。相對普遍的中秋員工福利方案，但其實只要是回饋員工的方式，都可以拿來作為企業福利。尤其在此佳節之際，企業完全可以別出心裁，組織出游、野餐、聚會等各種形式的中秋員工福利。中秋福利作為一種普通的食品很快就消耗掉容易被淡忘。

中秋節到了，公司福利發什么合適？1.月餅。中秋節自然少不了月餅，但是市場上的月餅五花八門，各種口味，各種價格，應該怎么選擇呢？選購價格適中，品牌的月餅，這樣比較拿的出手。2.飲料。給員工每個人發放一箱飲料，中秋佳節，每家都要吃團圓飯，飲料是餐桌上必不可少的，發一箱飲料，價格不貴，也相當實惠呢！3.米面糧油。發這些東西是很實惠的，因為每天每家每戶都要吃，現在的物價又很高，有的員工家庭困難，過日子真是捉襟見肘啊！發米面糧油正符合一些員工的心意。中秋福利比發任何物品都來實惠，根據自己實際情況來購買禮品，也是不錯的。深圳中秋福利定制

中秋福利常以現金形式較受追捧。河北職工中秋福利套餐

中秋節日慰問品原則上為符合中國傳統節日習慣的用品和職工**必需的生活用品等，基層工會可結合實際采取便捷靈活的發放方式。部分地方職工中秋福利標準：江蘇：節日慰問品不超1800元；《江蘇省總工會關于貫徹落實全國總工會〈基層工會經費收支管理辦法〉的實施細則》規定：逢年過節時，基層工會可以向全體會員發放節日慰問品。其中，逢年過節的年節是指國家規定的法定節日，即元旦、春節、清明節、勞動節、端午節、中秋節和國慶節。發放標準為每位會員每年不超過1800元。河北職工中秋福利套餐

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