公司員工福利禮品是維系企業(yè)和員工家庭的重要紐帶和橋梁。企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)員工的努力，所以每年企業(yè)都會(huì)在各種節(jié)日給員工發(fā)福利。端午節(jié)是企業(yè)與員工增進(jìn)感情的重要機(jī)會(huì)。端午節(jié)員工福利采購(gòu)，你準(zhǔn)備好了嗎？端午節(jié)購(gòu)買(mǎi)的員工福利，一定要涵蓋一些情感因素。員工福利的本質(zhì)是體現(xiàn)企業(yè)對(duì)員工的關(guān)心，是一種情感的饋贈(zèng)。不是單純的物質(zhì)上的東西，更多的是表現(xiàn)員工與企業(yè)心連心、手拉手的情感維系。因此，端午節(jié)期間的員工福利必須重視情感元素。端午福利實(shí)用禮品是員工日常生活的必需品，更符合員工的需求。常州五月端午福利禮品

端午節(jié)員工福利發(fā)什么好呢？禮盒類(lèi)：粽子禮盒、糕點(diǎn)禮盒、零食禮盒、酒茶禮盒、特產(chǎn)禮盒；日用類(lèi)：拉桿箱、折疊床、衣帽架、洗漱用品、餐廚刀具、床上四件套；電器類(lèi)：電飯煲、破壁機(jī)、微波爐、電烤箱、咖啡機(jī)、凈水器、掛燙機(jī)；數(shù)碼類(lèi)：充電寶、無(wú)線耳機(jī)、智能手環(huán)、藍(lán)牙音箱、掃地機(jī)器人；個(gè)護(hù)類(lèi)：潔面儀、沖牙器、直發(fā)器、彩妝盒、足浴盆、電子牙刷；保健類(lèi)：筋膜槍、塑身套裝、眼部按摩儀、頸椎按摩器、家用按摩椅；上述是一些常見(jiàn)的、實(shí)用性強(qiáng)的端午禮品分類(lèi)，供參考。南通國(guó)企端午福利團(tuán)購(gòu)端午福利禮物的選擇一定要體現(xiàn)企業(yè)的關(guān)懷和祝福。

端午節(jié)不僅是傳統(tǒng)文化深厚的慶典節(jié)日，也是每年年中時(shí)段維護(hù)職工關(guān)系、強(qiáng)化組織和企業(yè)文化的重要節(jié)點(diǎn)。在這樣的日子，準(zhǔn)備一批暖心、精致、能夠表達(dá)組織和企業(yè)情懷的福利禮品，就是各單位工會(huì)、行政與人事部門(mén)的重要任務(wù)。端午節(jié)將近，很多人性化的公司都會(huì)為員工準(zhǔn)備一些禮品當(dāng)做福利，那端午節(jié)的禮物必不可少的就是粽子了，所以南通意派食品科技有限公司先給小伙伴推薦幾款粽子禮盒，如果覺(jué)得粽子太大眾化了，還可以送一些生活用品、保健儀器，都是不錯(cuò)的選擇。

端午節(jié)送什么禮物給員工？端午節(jié)送員工福利什么合適？我們這款粽子禮盒十足的彰顯了中國(guó)傳統(tǒng)節(jié)日文化，以品質(zhì)高的手提籃為包裝，采用了燙金鐳射工藝，UV工藝，造型吸睛、顏色亮澤，手工編織的雙層提籃更具復(fù)古氣息，里面含有蛋黃肉粽、金絲蜜棗粽、八寶香粽等，口味多樣。糕點(diǎn)向來(lái)是非常美味的，粽子也毫不例外，它采用了品質(zhì)的黑龍江糯米，米粒晶瑩、糯而不爛，精心挑選的品質(zhì)粽葉，保留其自然清香，再選取選產(chǎn)區(qū)的食材餡料，口感軟糯香甜，并且還有多種不同的口味。端午員工福利是企業(yè)或者其他組織以福利的形式向員工提供的報(bào)酬。

端午發(fā)什么福利：1.又甜又糯的粽子,端午節(jié)當(dāng)然少不了粽子了,可以購(gòu)買(mǎi)粽子禮盒,直接發(fā)給員工。2.大米,端午節(jié),給員工一些福利,可以發(fā)一些比較實(shí)用的東西,例如每人發(fā)一袋大米。3.水果,端午節(jié),各種水果都上市了,給每個(gè)員工發(fā)放一箱水果,例如菠蘿。4.咸鴨蛋,有的地方有端午時(shí)節(jié)吃鴨蛋的習(xí)俗,流油的咸鴨蛋,非常誘人。5.綠豆糕,夏天來(lái)了,防暑降溫的物品不可少,每個(gè)員工發(fā)兩盒綠豆糕。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第五條國(guó)家采取各種措施，促進(jìn)勞動(dòng)就業(yè)，發(fā)展職業(yè)教育，制定勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)節(jié)社會(huì)收入，完善社會(huì)保險(xiǎn)，協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系，逐步提高勞動(dòng)者的生活水平。端午節(jié)購(gòu)買(mǎi)端午員工福利要注意精致和創(chuàng)意。南通國(guó)企端午福利套餐

企業(yè)要想做大做強(qiáng)，就必須留住人才。一般來(lái)說(shuō)，春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)三個(gè)節(jié)日都需要發(fā)放端午員工福利；常州五月端午福利禮品

基于往年企業(yè)給員工發(fā)放福利，在福利的采購(gòu)商可能存在一些問(wèn)題：如：合適的供應(yīng)商難找要么公司無(wú)渠道，議價(jià)空間有限，對(duì)于福利采購(gòu)部門(mén)來(lái)說(shuō)找到性?xún)r(jià)比不錯(cuò)的供應(yīng)商比較傷腦筋；在有限的福利預(yù)算內(nèi)想要挑選符合員工需求的福利更是難以定奪。零食？水果？日用品？哪個(gè)品牌？真是眾口難調(diào)；再者福利發(fā)放工作繁雜統(tǒng)計(jì)人員情況與供應(yīng)商協(xié)調(diào)數(shù)量發(fā)放時(shí)間等都需要大量的人工與時(shí)間成本。隨著數(shù)字化采購(gòu)進(jìn)入快速發(fā)展的階段，企業(yè)福利的數(shù)字化管理尤為重要。作為全方面激勵(lì)員工、傳遞企業(yè)關(guān)懷、提升員工凝聚力、打造企業(yè)文化的載體——員工福利，早已成為企業(yè)激勵(lì)員工，留住人才的重要手段。常州五月端午福利禮品

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