執行老師店面初期工作流程(一)、調查1、了解上次活動情況:活動的內容、總共簽了多少單、簽單人員的分布情況2、了解公司的實際情況:公司的架構、薪資、激勵制度3、了解人員的情況:積累客戶量、心態、實力、團隊配合情況4、了解當地的情況:區域內交房情況、業主的消費習慣、同行對手的實力情況(是否也在做活動)(二)、活動及機制1、制定活動要有吸引力:(1)根據當地情況(要針對對手)與老板制定活動內容(2)積極和員工溝通活動內容在調整家居建材第三方老師。撫順縣家居建材第三方機構招聘
與房地產市場存在分歧。同時,受**影響,今年的旺季與往年不同。但是,隨著消費升級,建材家居商店線上線下融合的發展成果正在逐步顯現。BHI高位回落,但本月BHI和國家規模以上建筑物的銷售量均創歷史新高,并且該市場仍延續旺季。結合**的影響,今年的旺季不同于往年傳統“金九銀十”的旺季在今年有所延遲;二是宏觀經濟持續回暖,雙十一購物節和各種促銷活動拉動,釋放了建筑物的需求。從BHI指數的各個指標來看,本月“人氣指數”值為156.69,環比上漲11.32點,同比下降103.59點。煙臺執行力強家居建材第三方可信的家居建材第三方做活動好的。
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2、制定獎勵懲罰要有吸引力(1)獎勵到位(2)懲罰到位(3)PK競爭機制3、員工要熟知活動內容(三)、梳理現有資源深層次挖掘老**1.工程部、設計部回單2、市場部現有資源3、材料商資源共享4.公司員工的現實資源(親戚、朋友、同學等)5.老板資源6、其他手段的資源(四)、針對性的培訓1、市場部電話營銷及話術培訓——客戶跟蹤維護邀約2、設計部談單逼單(客戶分析)——客戶跟蹤維護3、工程部工地管理客戶維護回訪——工地營銷——電話營銷——短視頻營銷撫順縣家居建材第三方機構招聘
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