工傷事故賠償糾紛其實也就是工傷事故當中關于對工傷職工或工亡職工家屬的賠償，在雙方之間產生的一種糾紛?，F實中，這樣的糾紛是大量存在的，而對于工傷職工一方來講，就很有必要知道該怎么處理此類糾紛。工傷事故賠償條件：工傷事故的損害賠償責任適用無過錯責任原則，工傷事故損害賠償責任必須具備以下要件：(一)職工與企業或雇主之間必須存在勞動關系，包括企業作為用人單位，與職工之間沒有簽訂書面勞動合同而建立了實際的事實勞動關系。(二)職工必須有受到人身損害事實。(三)職工的損害必須在其履行工作職責的過程中發生，即在工作時間、工作場所因工作原因發生的事故。 個人雇傭的勞動者因工作發生傷害后能否認定為工傷?甘肅正規工傷糾紛案辯護

    職工與用人單位的主張不一致，如何處理？為確保工傷認定結論客觀公正，社會保險行政部門受理工傷認定申請后，根據審核需要可以對事故傷害進行調查核實，用人單位、職工應當予以協助。用人單位拒不協助調查核實的，不但影響工傷認定工作的正常開展，也不利于維護工傷職工的合法權益。《工傷保險條例》第六十三條規定，用人單位拒不協助社會保險行政部門對事故進行調查核實的，由社會保險行政部門責令改正，處2000元以上2萬元以下的罰款。 甘肅正規工傷糾紛案辯護勞動工傷糾紛處理流程：認定是否存在勞動合同關系；

    工傷保險繳納的基數(1)工傷保險費率按照行業劃分，行業不同，費率也不一樣。根據不同行業的工傷風險程度，參照《國民經濟行業分類》(GB/T4754-2002)，將行業劃分為三個類別:一類為風險較小行業，二類為中等風險行業，三類為風險較大行業。三類行業分別實行三種不同的工傷保險繳費率。統籌地區社會保險經辦機構要根據用人單位的工商登記和主要經營生產業務等情況，分別確定各用人單位的行業風險類別。(2)關于費率確定。各省、自治區、直轄市工傷保險費平均繳費率原則上要控制在職工工資總額的。在這一總體水平下，各統籌地區三類行業的基準費率要分別控制在用人單位職工工資總額的、左右、。各統籌地區勞動保障部門要會同財政、衛生、安全監管部門，按照以支定收、收支平衡的原則，根據工傷保險費使用、工傷發生率、職業病危害程度等情況提出分類行業基準費率的具體標準，報統籌地區人民**批準后實施?；鶞寿M率的具體標準可定期調整。

    用人單位未繳付社保，是否需要概括承受社保基金的給付義務：根據《中華人民***勞動法》第七十二條和《廣東省工傷保險條例》第五十七條規定，用人單位為勞動者參加工傷保險是法律強制性規定。如果用人單位未參加或者未按時繳納工傷保險費，則在員工發生工傷時，本應由工傷保險承擔的費用，均需由用人單位承擔給付義務。用人單位無權起訴要求員工配合保險傷殘評級，是否合理：根據《建筑法》第四十八條規定，可以得知，工傷保險是一種國家強制保險，屬于國家社會保障范疇，由勞動法領域的相關法律法規調整，而人身意外保險是一種自愿的商業保險，是平等主體之間的權利義務關系。根據保險法的規定，在投保意外傷害險時，保險利益專屬于被保險人以及指定的受益人，建筑公司并不是直接的受益人。也就是說員工是否配合保險傷殘評級，與建筑公司無直接利害關系。故用人單位無權起訴要求員工配合保險傷殘評級是合理的。 發生工傷糾紛，法律援助來幫忙！

    工傷認定。修訂后的《工傷保險條例》規定，社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定，并書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。社會保險行政部門對受理的事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請，應當在15日內作出工傷認定的決定。作出工傷認定決定需要以司法機關或者有關行政主管部門的結論為依據的，在司法機關或者有關行政主管部門尚未作出結論期間，作出工傷認定決定的時限中止。社會保險行政部門工作人員與工傷認定申請人有利害關系的，應當回避。 勞動工傷糾紛找哪個部門解決？甘肅正規工傷糾紛案辯護

如何減少工傷糾紛中因賠償協議引發的新糾紛？甘肅正規工傷糾紛案辯護

    勞動者發生工傷時用人單位沒有為其繳納工傷保險，能否補救?工傷保險不同于商業保險，工傷保險在出險后入保仍可獲得一定賠償，即在勞動者發生工傷后，用人單位立即補繳工傷保險，勞動者仍能從工傷基金中獲得相當一部分的工傷待遇。如此，能夠緩解用人單位負擔，也能夠給予勞動者更多補償，這樣符合工傷保險的社會福利屬性。具體法律依據為《工傷保險條例》第六十二條第三款用人單位參加工傷保險并補繳應當繳納的工傷保險費、滯納金后，由工傷保險基金和用人單位依照本條例的規定支付新發生的費用。 甘肅正規工傷糾紛案辯護

甘肅達而成律師事務所坐落在酒泉路小溝頭96號3單元2001室，是一家專業的金融證券、交通事故、工傷賠償、刑事辯護、婚姻家庭糾紛、經濟糾紛、合同糾紛、合同違約糾紛、民事債務糾紛、股權轉讓糾紛、房地產、知識產權、公司法律事務、刑事辯護、民事訴訟、刑事犯罪、刑事拘留訴訟等多個領域。公司。一批專業的技術團隊，是實現企業戰略目標的基礎，是企業持續發展的動力。甘肅達而成律師事務所主營業務涵蓋企業法律顧問，民事訴訟，刑事辯護，合同糾紛債務糾紛，堅持“質量保證、良好服務、顧客滿意”的質量方針，贏得廣大客戶的支持和信賴。公司深耕企業法律顧問，民事訴訟，刑事辯護，合同糾紛債務糾紛，正積蓄著更大的能量，向更廣闊的空間、更寬泛的領域拓展。