考核標準：1、每日由樓管員巡視抽查。2、每周由項目主管抽查1-2次。3、每月由本組評比一次，每半年由服務中心評比一次。三、獎懲制度1、考核內容扣分5分以下，由服務中心發放獎金100元。2、考核內容扣分5分以上10分以下，由服務中心發放獎金50元。3、考核內容扣分單項零分，扣發當年獎金20%。4、連續兩個月不合格者辭退。附件，1、《清潔工作檢驗標準校區》2、《消殺工作檢驗標準和方法》3、《保潔主管崗位月考核表》4、《保潔組長崗位月考核表》.石材翻新養護流程與方法。武漢洪山區日常保潔地面清洗

環境衛生方案：居民區的衛生服務方案住宅區具有人員活動多，公共區域使用頻率高的特點，對此我們將有針對的做出清潔，及時定點清潔，并對容易臟污的區域重點關注·針對樓道清潔：清潔范圍：樓道梯級、扶手、墻面、電子門、信箱、配電箱、消防栓、消防管道、樓道門窗、樓道燈開關及燈具的清潔。·清潔作業程序：備掃把、垃圾鏟、膠袋、膠袋各一只，從頂層至底層自上而下清掃樓道梯級，將果皮、煙頭收集于膠袋中然后到入垃圾車；用膠桶裝清水，洗凈拖把，擰干拖把上的水，用拖把從頂層往下逐級抹梯級，拖抹時，勤洗拖把。備抹布一快，膠桶（裝水），自下而上擦抹樓梯扶手及欄桿，擦抹時，清洗抹布數次。清潔消防栓、管：備掃把打掃消防管上的灰塵和蜘蛛網，再用濕抹布擦拭消防栓和玻璃，然后用干抹布擦抹玻璃一次，按上述程序逐個清潔。武漢漢南區學校日常保潔日常保潔公司告訴您照明燈具清潔方法有哪些？

勞動紀律：(1)按時上、下班，不得遲到或早退；(2)員工請事假需提前向主管申請，遇特殊原因，需用電話向主管或領班請假，在同意后方可休假，病假需持有區級以上醫院證明方能休假，如沒有申請或無證明休假，視作kuanggong；超過三天即視為自動離職；(3)上班時間不準吸煙、閱報、睡覺、串崗、聊天等與本職工作無關的事情；(4)服從主管的工作安排，按時、按質、按量完成本職工作，如有不同意見，可事后探討，不得與上級當面頂撞；(5)在工作中拾到物品一律上交，不許私自帶走，不得拿用客戶財物，否則，按daoqie行為交司法機關處理；(6)禁止員工在工作中回收和處理招標人工作區域內的廢舊物資。

用心服務，貼近心聲：以我們的誠心換您的放心，以我們的服務換您的省心。家清物業通過細心觀察，結合社區客戶生活的軌跡，預計主動推出各類人性化、個性化服務。為客戶創造一個方便快捷、舒適溫馨的學校生活環境，從容享受豐盛人生。在小區開發建設階段主動開展物業前期介入工作，站在客戶的角度對物防、技防、公共設施配套、道路規劃等方面提出改進意見和建議，確保后期優化物業管理成本，為客戶創造更大價值，為客戶提供質量好的居住感受。B、客戶回訪、業主懇談會，我們關注客戶的學校體驗和疑難問題，傾聽客戶的聲音。C、物業服務中心前臺、公司投訴專線、業主意見信箱、等方式，隨時傾聽客戶的心聲，提供貼心服務。燈具如何清洗？日常保潔教您各類清潔燈具方法及注意事項。

地下雨、污水管井疏通日常保潔操作標準：一、工作范圍：物業管轄區內有地下雨、污水管道和檢查井的井底。二、作業程序：1、鐵鉤打開檢查井蓋，人下到管段兩邊檢查井的井底。2、用長竹片捅管內的粘附物。3、用壓力水槍沖刷管道內壁。4、用鐵鏟把粘在檢查井內壁的雜物清理干凈。5、用撈篩撈起檢查井內壁的雜物清理。6、把垃圾用竹筐或桶清運至垃圾中轉站。7、放回檢查井蓋，用水沖洗地面。8、雨、污水檢查井每半月清理一次。9、雨、污水管道每半年徹底疏通清理一次。日常保潔家用石材養護的小技巧,石材保養好,入住更舒心。武漢江岸區日常保潔供應商

家里玻璃怎么擦更干凈?日常保潔公司告訴您用這幾個方法簡單又方便。武漢洪山區日常保潔地面清洗

保潔服務標準：樓內保潔。樓層電梯廳、過道、樓梯臺階、樓梯扶手每日清潔1次。地面每天濕拖1次。欄桿、窗臺、防火門、消火栓門、指示牌等每周清潔1次。步梯表面干凈無污漬，防滑條（縫）干凈，扶手欄桿表面干凈無灰塵，防火門及閉門器表面干凈無污漬，墻面、天花板無積塵、蛛網。大堂地面每日清潔不低于3次，大堂墻面磚2米以下部位每周清潔1次，2米以上部位每月清潔1次。大堂玻璃每周清潔1次。地面干凈、無污漬，有光澤，保持地面材質原貌；門框、窗框、窗臺、金屬件表面光亮、無灰塵、無污漬。武漢洪山區日常保潔地面清洗

武漢家清物業管理有限公司致力于商務服務，是一家服務型公司。公司自成立以來，以質量為發展，讓匠心彌散在每個細節，公司旗下開荒清潔，日常保潔，綠化養護，外墻清洗深受客戶的喜愛。公司將不斷增強企業重點競爭力，努力學習行業知識，遵守行業規范，植根于商務服務行業的發展。在社會各界的鼎力支持下，持續創新，不斷鑄造高質量服務體驗，為客戶成功提供堅實有力的支持。