哪些企業不能辦理保密資質？有境外（含港澳臺）控股或直接投資的公司不能申請兵工保密資質。鑒于股東對企業經營信息有基本的知情權，為避免境外投資股東及其指定的企業經營管理人員知悉、接觸國家秘密信息，確保國家秘密安全，《辦法》對申請單位的股權結構做出了明確規定。申請單位不能有外商（含港澳臺）控股或直接投資。通過間接方式投資的外方投資者及其一致行動人的出資比例超過20%的公司不能辦理兵工保密資質。注意：這里說的外方投資者不是指外資，間接投資是指通過購買公司、公司、衍生證券等金融工具，依靠股息、利息及買賣差價實現資本增值，而對企業經營活動不主動施加影響的投資方式。一致行動人是指在證券交易和股東投票權行使過程中，通過協議或者其他安排共同擴大其所能支配的股權表決權數量的多個投資者。涉及保密咨詢人員的秘密要先培訓后上崗。衢州保密咨詢單位

如企業發現商業秘密泄露，可采取以下相關保護權利措施：行政法救濟根據《反不正當競爭法》、國家工商行政管理局的《關于禁止侵犯商業秘密行為的若干規定》和《工商行政管理機關行政處罰暫行規定》，公司認為其商業秘密受到侵害，可向工商行政管理機關申請查處侵權行為。公司因損害賠償問題也可向工商行政管理機關提出調解請求，也可以直接向人民法院起訴，請求損害賠償。勞動法救濟公司員工在合同訂立、合同履行與合同終止后，違反公司保護商業秘密的規章制度，違反勞動合同中的保密條款、保密合同或者競業禁止合同約定，給公司造成損失的，公司可以依據勞動法的規定向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，請求違反上述約定的員工承擔損害賠償責任。對仲裁結果不服的，可在法定期限內向人民法院起訴。寧波保密管理咨詢辦理涉密人員保密咨詢培訓需要怎么做？

保密管理咨詢：通用咨詢國際除了建立包括保密制度、密級劃分、保密檔案、保密流程、信息安全和保密手段等各項保密工作之外，還具有項目保密、涉外保密和保密自我審核體系的功能。通用咨詢國際在做系統保密咨詢的同時也為客戶提供知識管理咨詢，將企業的各方面的重要信息、經驗匯總和相關知識產權內容系統的幫客戶總結歸納，建立知識管理系統的模式和方法并加以嚴格的保密管理，使客戶在權限范圍內能調取企業內部的相關信息用于工作的需要。

保密認證咨詢申請流程： 1、根據保密資格標準在公司建立符合標準的保密體系，包括涉密人員培訓、教育、管理，保密要害設立、改造，涉密計算機配置，保密工作檔案收集等等。2、保密體系運作一段時間后，當公司覺得符合保密標準后，按照標準要求填報保密資格申請書及相關資料保送有關部門進行書面審查，其中一級單位直接向國家保密局進行申請，二、三級單位向單位所在省、自治州、直轄市進行申請。3、通過書面審查的，應當進行現場審查。未通過書面審查的，終止審查，作出不予通過的決定。保密事項范圍的制定、修訂主體是國家保密行政管理部門和中心有關機關。

保密管理咨詢公司：保密管理是針對企業秘密保護所做的一套系統解決方案，內容包括保密信息的確定，保密等級劃分，保密組織機構和管理機構的設定以及對涉密組織進行重點管理，對研發、生產、銷售、外協等過程的管理，重點項目的保密管理，保密制度體系的構建，保密管理的信息化等內容。保密管理體系是指由相對單獨，相互依存、相互配合的保密管理諸要素所構成的有機統一整體。構成這一體系的基本要素包括：保密管理主體、管理客體、管理工具或手段、管理目標與管理績效等。保密咨詢確定涉密人員，應當嚴格按照規定確定。靜安保密管理咨詢費用怎么算

商業秘密保護的優勢：期限優勢，商業秘密的保護期是不確定的，如果能長久保密，則享有無限的保護期。衢州保密咨詢單位

咨詢保密原則：遵守保密原則既是職業道德的要求，也是心理咨詢本身的性質決定的。需要保密的內容包括： 1、心理咨詢過程中求助者暴露的內容； 2、心理咨詢過程中與求助者的接觸過程； 在沒有征得求助者同意的情況下，心理咨詢師不得隨意透露上訴信息；心理咨詢師也不得隨意打探求助者與咨詢無關的個人隱私。 保密例外： 1、司法機關要求心理咨詢師提供保密信息 2、出現針對心理咨詢師的倫理或法律訴訟 3、心理咨詢過程中出現法律規定的保密問題限制，如報告虐待兒童、老人等；求助者可能對自身或他人造成即刻傷害或死亡威脅的；求助者患有危機生命的傳染性疾病。 當遇到以上保密例外情況時，心理咨詢師應將泄密程度控制在較小范圍內。咨詢師如若隨意泄密，求助者可訴諸法律途徑追究。衢州保密咨詢單位

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