如何做好拓展訓練后期的轉化?拓展訓練本是一種提升團隊、打造團隊、歷練團隊的戶外活動,它離不開公司的全員參與,參加完拓展訓練之后,有沒有效果,起到多大的促進作用,可能只有公司的管理人員知道了,或者部分公司的管理人員也不會去關注此事,早就拋之腦后了,因此拓展訓練的轉化率很重要。現在,我們可以巧妙的選擇拓展訓練的時間對拓展活動的品質有很大的促進作用,試想一下,一個是讓隊員在惡劣的天氣條件下進行訓練;另一個是讓隊員在風和日麗的天氣條件下進行訓練。哪一個團隊會收獲更多呢,我相信一定是后者。公司團隊畢竟不是**,沒有必要也沒有辦法進行**化的訓練,更沒有必要在殘酷的環境下進行磨煉,當然特殊的團隊除外。經過多年的總結發現,每年的夏天參加拓展訓練的團隊還是很多的,追究其原因,因為夏天旅游的地方多,參加完拓展訓練后還可以去游玩一下,所以,公司為了節約成本不得不把拓展訓練和員工旅游合并在一起進行。長青拓展有道,用心創造。煙臺紅色文化拓展基地
拓展訓練強調體驗,從內而外自我教育,適合現代和現代組織。主要是以培養合作意識和進取精神為宗旨,幫助企業激發成員的潛能,增強團隊的活力、創造力和凝聚力,以達到團隊生產力和競爭力的目的。在日常繁雜的工作生活中,員工往往很難體會到別人的愛與關懷的感覺,而在培訓過程中,員工可以通過相互協作、共同完成目標,經過培訓,員工的凝聚力有所提高,營業額和離職率也得以降低。在任何一個團隊中,溝通是基本的元素,一個不能溝通的團隊,不能成為一個的團隊。為了擴大員工在培訓中的身心接觸,可以使他們彼此親近,引起共鳴,達成默契。一個企業有戰斗力,所有的**都朝一個方向發展。只有員工相互信任,消除障礙,相互支持和幫助,才能形成一個動態合作的團隊。在發展訓練中,面對高難度和高海拔的經驗,個人不只可以用自己的力量完成整個課程的訓練。當然,團隊成員的支持和吶喊是每個人完成自己挑戰的決定性因素。濰坊團建拓展訓練基地長青拓展能量,托舉夢想。
長青拓展訓練認為,一個專業的體驗式培訓機構,不應當讓客戶停留在“旅游觀光式”或“休閑式”的培訓上,而要給予更加專業的投入。我們現在往往在虛擬一個任務,讓一個團隊的人去完成,在完成中達成協調效果。但現在在國外,虛擬已經走向現實,拓展培訓機構需要真正走入企業的具體項目中,跟進這個拓展項目的執行和完成,在執行過程中讓員工去完成一個現實的任務。這就不能只懂得一些體育上的知識了。無論是戶外探險,還是極限運動,都是通過身體上的鍛煉去磨練我們的意志。作為一家體驗式培訓機構,除了具備基本的戶外探險經驗、運動方面的知識,還要具備更多能力:心理學是基本的,幾乎要所有類型的教育相關從業者具備它;而行為管理學、企業的經營、管理,乃至具體行業的知識和市場規律等,都要或深或淺去涉獵。
戶外拓展訓練對團隊集體的意義:1.增強凝聚力:促進內部溝通,融洽團隊關系;配合企業的理念教育與目標教育,形成共同意志;強化對員工的文化管理,實現精神激勵。2.增強競爭力:樹立相互配合、支持和團隊意識;激發創新精神;促進團隊在障礙超越、危機處理、應對變革等方面能力的提升。3.變革與學習:針對企業特別要求設計的方案,能潛移默化地使員工認識到“只有變是不變”,達成“創新是較好的生存發展之道”的共識,并建立共同愿景,從而消除業務推行變革時的理念、意識阻礙;同時,通過讓受訓者深入體驗學習與知識創新過程,從而有效地幫助企業實現建立學習型組織的目標。每一次極限的挑戰,都為不一樣的未來。
公司要做團建,很多公司領導都略顯迷茫,都是在網上一搜,只要看見拓展公司就開始咨詢,向別人要方案,分幾家公司拿幾個方案進行比較,比來比去就覺得沒啥區別,然后他們優先考慮價格,然后向公司匯報。盲目跟風的選擇拓展公司,將會毀掉此次團隊拓展。要選擇好的拓展公司,長青給大家的建議如下:1、充分利用網絡。互聯網的水很深,百度**等得出的參考答案也許本質并不是真正的參考答案。可是在網上會有一些拓展公司傳播價值的新聞性文章內容,專業認證的服務平臺會更為有質量保證。2、當你找到一些團建公司的網站時,你需要先看看網站的顯示頁面,它可以從網站的設計、網站更新的狀態以及一些客戶案例中給你答案。一家真正注重細節的公司會做好每件事,至少給人一種非常專業的印象。3、對團隊拓展制造行業及其拓展公司擁有基本的掌握后,把它們列在一張紙上,隨后就能夠通電話資詢,闡述自身的要求,規定做計劃方案了。提議挑選的拓展公司不必過多,一般要三家的計劃方案就可以了。總數少,質量精就是說以便自身在以后的比照中不容易覺得茫然,無法挑選。長青共開拓未來,齊發展潛能。聊城體驗式拓展活動定制
開拓精彩潛能,展現才能。煙臺紅色文化拓展基地
拓展培訓中的安全是如何保證的?培訓中所用的訓練器械都經過專業設計和安全論證,可以保證學員使用中的安全。培訓中有部分項目為水上項目和高空項目。在進行水上項目時,學員都穿有救生衣;在進行高空項目時,學員都穿有安全帶。所有安全裝備都使用經國際質量檢測組織認證的專業救生裝備或專業登山裝備。例如,在高空項目中,學員所使用的保護繩和安全帶都可以承受2噸左右的沖墜力。在項目過程中,經驗豐富的培訓師也會隨時保護學員的安全。此外,在培訓前還為每位學員上了高額的人身意外傷害保險;但迄今為止還沒有人去領取過賠付。煙臺紅色文化拓展基地
山東長青管理咨詢有限公司,是一家面向全國黨政機關企事業單位高校科研等機構,開展黨性教育培訓的紅色文化教育傳播機構。以弘揚紅色精神,繼承**傳統,增強愛國情懷,增進民族的文化自信為己任;循著**前輩的紅色足跡,長征足跡,勝利足跡,引導廣大黨員干部深入思考,追根溯源,進一步堅定理想信念,激勵廣大黨員干部不忘初心,踐行使命,揚帆新征程,建功新時代;站在歷史的發生地感悟歷史,身臨其境,更好地汲取歷史的智慧和營養,鑄魂育人,助力推進新時代黨的建設新的偉大工程。公司秉承把紅色資源利用好、把紅色傳統發揚好、把紅色基因傳承好的初心和使命,深度挖掘紅色資源的教育功能,切實把靜止的紅色資源轉化為鮮活的教育載體,創造性地將課堂教學和現場教學融合起來,輔以劇場教學、體驗式教學和互動拓展教學等多種方式,讓學員更好地感悟歷史文化中的精神價值。把參訓單位的學習訴求貫穿于方案的設計和執行的各個環節,通過標準的服務流程和節點控制,保證教學質量,同時結合參訓單位的特點,設定系統教學評估標準,把課程設計、師資水平、教學方法作為質量評估的主要內容,持續改善教學質量,致力于為學員提供一個滿意的學習環境并有效地提升學員素質水平。