企業員工參加拓展訓練不僅可以消除一些自身問題，也可以得到以下收獲：A、認識自身潛能，增強自信心，改善自身形象B、克服心理惰性，磨練戰勝困難的毅力C、啟發想象力與創造力，提高解決問題的能力D、認識群體的作用，增進對集體的參與意識與責任心E、改善人際關系，學會關心，更為融洽地與群體合作F、學習欣賞他人、關注生活品質、提高人生價值。只有真正感悟到企業拓展訓練背后的意義，才能讓企業員工消除自身的一些問題，并獲得收獲。淄博長青管理咨詢有限公司擁有優良的團隊，專業的技術支撐。品質團建策劃

沒有化學反應的團建都是無效團建：既然企業想要趁著年末年初的時間進行團建，首先就得知道團建的目的。團建的目的是增強團隊凝聚力和團隊融合度，提高團隊間熟悉感和協助能力，從而增強團隊意識，同時也能對公司產生一種歸屬感，在緊張的工作中等到放松，能夠更好的完成日常工作。通常發生了這三種情況會選擇團建：一是公司來了新人，相互了解得不夠；二是新團隊和舊的團隊難以融合；三是部門與部門之間存在部門墻。如果公司內分派系，有部門墻，因為互不了解產生誤會，往往會影響之后的合作。一般公司進行團建都是流于形式，問題的關鍵在于，我們企業在進行團建過程中有沒有良好的化學反應，沒有化學反應的團建都是無效的團建。所謂化學反應，不是別的，而是心靈的碰撞。讓團隊成員共同經歷一些事情，進一步沉淀感情。如果沒有化學反應，大家只是團建的時候表面上相處得和諧，等一回公司，還是老樣子，那么這樣的團建沒有意義。濱州團建淄博長青管理咨詢有限公司不懈追求訓練質量，精益求精不斷升級。

戶外運動主題團建例如：負重穿越荒野、沙漠，野外溯溪，環島騎行等等。這種戶外運動主題團建，對個人對團隊是挑戰亦是享受。具體要看團隊氛圍，這個跟企業環境氛圍有關系，一般喜歡挑戰的團隊都會很喜歡這種團建。在這個生活節奏不斷加快的時代，我們的生活逐漸被工作占據，去健身房幾乎成了我們的鍛煉場所，所以不時組織一次戶外鍛煉也是一個不錯的選擇。槳板團建：槳板是近年來風靡全球的一項水上團建項目，槳板的魅力在于可以創造無窮的玩法，可以沖浪，可以對戰，可以接龍，可以創意擺拍，還可以瑜伽。皮劃艇團建：皮劃艇是一項能夠給人愉悅享受的運動，它既有激烈的對抗和競爭，也有運動員完美發揮技術時展現的運動之美。適合春夏秋三個季節，是團隊建設不能錯過的水上項目，尤其是在烈日炎炎的夏季。沙灘趣味運動會團建：趣味運動會是近幾年企業新興的一種企業文化活動，讓員工從日常繁重的工作中解脫出來，趣味運動會兼顧了趣味性與團隊性，集競技、娛樂、健身等綜合于一體的全新趣味活動，能很好地激發了上班族的團隊協作、敢于拼搏的精神。

團建活動的觀賞共融性：傳統競技體育比賽項目中也具有觀賞性的項目，如籃球、足球、網球比賽等，但還是吸引不了那些對籃球和足球不感冒的人。中國的體育是舉國體制，雖然中國在很多競技體育項目上是體育強國，但中國的大眾體育運動的開展非常薄弱是不爭的事實。因此達不到真正意義上的健身，而趣味運動項目新穎，觀眾不僅能觀賞趣味項目比賽，還可以融入到他們當中去，既是運動員又是觀眾。參賽者在比賽過程中 “洋相”盡出，整個賽場到處都洋溢著他們愉悅的笑聲。組織便利性：傳統體育比賽的發展相對來說比較完善，對場地的要求，對裁判水平的高低，以及比賽規則要求都非常嚴格，而趣味運動會比賽項目對這方面的要求則。淄博長青管理咨詢有限公司創建精品拓展訓練。

相信我們大多數人，在聽到拓展訓練或者企業團建這四個字的時候，就會異常興奮。覺得終于可以出去玩了。事實上，拓展訓練是一種可以引導人，開發人思維的一種訓練。那么，企業員工參加拓展訓練對于員工自身的問題情況，以及所在的這個集體團隊中有和收獲呢？企業員工參加拓展可以將以下這些問題消除：1、將不良情緒帶到工作中，缺乏熱情，影響工作效率2、缺乏平常心，計較個人得失，全局觀念淡薄3、過于顧及眼前利益，沒有遠大目標，缺乏動力4、個人目標沒能與公司目標有效結合5、人際關系處理能力差6、事不關己，高高掛起，缺乏相互合作意識7、服務意識薄弱，缺乏感恩的心態8、缺乏溝通意識和技能，不能對團隊進行有效的指導和輔導9、不能將公司使命，價值觀，企業文化，經營理念有效宣導，造成基層觀念和行為差異。淄博長青管理咨詢有限公司以誠信為根本。濱州部門團建方案

淄博長青管理咨詢有限公司為客戶服務，要做到更好。品質團建策劃

團建活動策劃的5大要素：很多小型企業的人數都不是很多，而且經費有限，不能像大型企業那么大手筆的組織花樣百出的團建活動，但是同時又要能起到團隊成員破冰互相了解和熟悉，讓團隊更加具有凝聚力，在日后的工作中能合作的更加順利的目的。因此對于中小企業或是部門團建時就應該合理的團建活動策劃。團建目的：團建的目的是需要組織者對此次的培訓有一個準確的分析的，尤其要注重上級下達的培訓目標，一定要把此次團建活動的目標搞清楚，從而為團建活動的目標以及形式提供依據。一般來說團建的目的就在于團隊凝聚力的達成，其中包括執行力，溝通力、創新能力等必備的團隊相處技能，目標的把握必須要明確、具體、具有可操作性和可行性，否則團建活動的目的將很難達成。確定目標后你需要注意以下幾個問題：1.采取何種團建形式;2.通過什么樣的項目來體現團建目的;3.拋棄一切不切合實際的想法;4.不要以個人喜好和意愿來決定整個團建活動;品質團建策劃