第三章高質量發展獎勵第十條支持院所平臺引進培育**創新創業人才、科技型企業、高營收企業和高市場價值企業，達到一定條件的，對院所平臺管理團隊進行獎勵。第十一條支持院所平臺引進培育**創新創業人才。院所平臺及引進孵化企業自主申報并獲批省級及以上科技**人才，每獲批一項，獎勵3萬元。第十二條支持院所平臺引進培育國家高新技術企業，每凈增一家高企，獎勵3萬元。第十三條支持院所平臺培育瞪羚企業、獨角獸（培育）企業、上市企業。每培育一家瞪羚企業，獎勵3萬元；培育一家獨角獸（培育）企業，獎勵5萬元；培育一家上市企業（科創板或主板上市），獎勵10萬元。第十四條支持院所平臺培育高營收企業。單個企業當年營業收入***超過5000萬元的，獎勵3萬元。第十五條支持院所平臺培育高市場價值企業。單個企業單輪融資到賬***超過1000萬元的，獎勵3萬元。什么是****？張家港****培育入庫****誠信合作

四、保障措施（十一）深度排摸質量潛力企業。聯合相關部門整理匯總擁有有效**企業、軟件企業、專精特新及科技小巨人企業名單，供各地排查高企培育目標企業。啟用****申報服務管理系統，建立泛科技型企業數據庫，面向企業、中介服務機構和各級科技部門提供一站式****申報和管理服務平臺，為挖掘潛在****提供技術分析手段。（責任單位：市科技局、市發改委、市工信局、市市場監管局）（十二）不斷創新高企培育服務。建立****培育“云服務”機制，***時間推送***的政策、培訓、通知信息，隨時答疑解惑，做到有問必答、有疑必解。鼓勵各地開展網上企業培訓活動，做到高企培訓網絡化、常態化、系列化和便利化，同時開展線下培訓和現場咨詢活動。鼓勵各地提供公益性**咨詢服務，邀請財務和技術**坐堂問診，加強對****、****培育庫入庫企業、科技擬上市培育企業等重點關注企業的輔導，給予個性化診斷建議，提高****申報質量。優先推薦符合條件的培育庫入庫企業申報****，高度重視申報企業的現場核查工作。（責任單位：市科技局、市財政局、市市場監管局、市稅務局）太倉高企評分****共同合作****認定程序？

2022年度蘇州高新區****培育入庫工作要求

（一）申報企業要切實履行主體責任，須對申報材料的真實性以及資金使用管理作出承諾，嚴禁任何形式的弄虛作假行為。同時，企業要自覺接受科技、財政、審計、監察等部門的監督監察，嚴格執行財務規章制度和會計核算辦法。

（二）各功能片區科技部門要高度重視，強化風險意識、責任意識，切實強化審核推薦責任，對入庫企業申報材料真實性嚴格把關；對入庫企業、出庫企業的合規性嚴格審核，嚴禁審核走過場、流于形式。如有必要，可實地核實企業申報信息，確保符合相關規定，并作出承諾。

（三）各功能片區科技部門在組織入庫企業申報、推薦上報時要確保申報工作的公正性和規范化操作，堅決杜絕“有償服務”行為的發生，不得委托或指定任何單位、部門和個人為申報企業編寫申報材料。

（四）進一步加強對培育資金使用的監督管理。各功能片區科技部門應根據入庫企業對區級培育資金使用所作出的承諾加強監督管理與服務，督促企業嚴格執行財務規章制度和會計核算辦法，將培育資金用于****要求的技術創新，重點用于開展新產品、新技術、新工藝、新業態創新及有關人才獎勵。

（二）安家補貼

1.重點創新團隊：給予團隊成員每人100萬元安家補貼；2.創業**人才（**）：給予100萬元安家補貼；3.創業**人才（孵化）：給予50萬元安家補貼；4.創新**人才：根據評審結果，給予50萬元、100萬元安家補貼。（三）辦公用房補貼1.重點創新團隊：提供不超過500平方米的辦公啟動場所，給予3年全額租金補貼；2.創業**人才（**）：提供不超過200平方米的辦公啟動場所，給予3年全額租金補貼；3.創業**人才（孵化）：提供不超過100平方米的辦公啟動場所，給予3年全額租金補貼。 公司沒有人懂****申報怎么去申報2023年度****認定?

2022年度蘇州高新區****培育入庫企業條件

入庫企業須同時滿足以下條件：1．企業在蘇州高新區注冊，并且成立一年以上的居民企業，2008年至今未被認定為****且至今未進入省市高企培育庫；2．企業通過自主研發、受讓、受贈、并購等方式，獲得對其主要產品（服務）在技術上發揮**支持作用的知識產權的所有權；3．對企業主要產品（服務）發揮**支持作用的技術屬于《國家重點支持的高新技術領域》規定的范圍；4．企業從事研發和相關技術創新活動的科技人員占企業當年職工總數的比例不低于5%；5．企業近兩個會計年度（實際年限不足兩年的按實際經營時間計算，下同）的研究開發費用總額占同期銷售收入總額的比例不低于3%，其中：企業在中國境內發生的研究開發費用總額占全部研究開發費用總額的比例不低于60%；6．近一個會計年度高新技術產品（服務）收入占企業同期總收入的比例不低于50%；7．企業創新能力評價應達到相應要求；8．企業申請入庫前一年內未發生重大安全、重大質量事故或嚴重環境違法行為。 11步，教你2023年高企申報材料整理!張家港****培育入庫****誠信合作

****的申報周期是多久？張家港****培育入庫****誠信合作

三、優化高校、大院大所留才生態11.建立院所人才對接機制。組建專業化高校、大院大所人才對接團隊，統籌協調高校、大院大所人才引育、項目申報、資金扶持、綜合服務等事宜。加強院所人才的溝通聯系，建立人才信息庫，了解人才工作現狀,聽取相關意見建議，協助解決實際問題。定期組織院所人才參加休假療養、國情研修、主題教育等活動，協調安排區領導聯系、走訪慰問院所人才等工作。鼓勵高校、大院大所校友會落戶，建立院所校友服務基地，加強對校友的服務覆蓋。12.助推院所人才安居樂業。在區內高校、大院大所工作滿3個月的具有全日制本科學歷、中級職稱資格、國家二級(技師)職業資格及以上人才，在區內購買**自住住房，可放寬戶籍、個稅和社保繳納時限等條件。區內青年人才驛站優先向來區內高校、大院大所就業的外地青年人才提供7天以內的**住宿。對區內大院大所**管理團隊成員，給予人才優租房優先租用的定向支持；參照區科技創新創業**人才，經審核認定后，享受人才優先購買商品住房政策。張家港****培育入庫****誠信合作

蘇州萬合知行信息科技有限公司是一家集研發、制造、銷售為一體的****，公司位于蘇州吳中經濟開發區城南街道東吳南路125號3幢1203室，成立于2017-03-31。公司秉承著技術研發、客戶優先的原則，為國內****認定，專精特新小巨人，專精特新產品，雙軟認定的產品發展添磚加瓦。在孜孜不倦的奮斗下，公司產品業務越來越廣。目前主要經營有****認定，專精特新小巨人，專精特新產品，雙軟認定等產品，并多次以商務服務行業標準、客戶需求定制多款多元化的產品。蘇州萬合知行信息科技有限公司研發團隊不斷緊跟****認定，專精特新小巨人，專精特新產品，雙軟認定行業發展趨勢，研發與改進新的產品，從而保證公司在新技術研發方面不斷提升，確保公司產品符合行業標準和要求。蘇州萬合知行信息科技有限公司以市場為導向，以創新為動力。不斷提升管理水平及****認定，專精特新小巨人，專精特新產品，雙軟認定產品質量。本公司以良好的商品品質、誠信的經營理念期待您的到來！