地面拓展項目:是利用于專業(yè)的拓展設備及器械,根據(jù)客戶的培訓目的及要求,通過培訓顧問精心設計具有挑戰(zhàn)性、互動性、趣味性的團隊活動,通過學員在拓展項目中的體驗反思和分享,提升學員積極的、陽光的心態(tài),促進團隊溝通與協(xié)作,提高團隊凝聚力。培訓目標:場地拓展項目都是精心設計并通過實踐的,每個項目都有一個主題,能引起團隊的反思與共鳴,猶如一顆顆閃亮的珍珠,學員通過1-2天的體驗與分享交流,教練發(fā)問式與互動式的梳理,將一個個主題串起來,并達到高潮,即團隊共振的效果,從而提高團隊凝聚力。場地拓展是拓展訓練中較經(jīng)典的項目,也是團隊建設需要經(jīng)歷基礎階段課程。歡迎大家來長青體驗我們的拓展項目。膽量、配合、默契,來拓展吧!濟寧野外拓展策劃
長青拓展訓練這種形式既安全又有一定的趣味性,易于被學員接受。但拓展培訓的目的,是讓學員將培訓活動中的所得應用到工作中去。如果缺乏專業(yè)培訓師的指導及意見,則很難達到理想的效果。拓展訓練是體驗式的學習過程但并非體育加娛樂,它是對正統(tǒng)教育的一次較全的提煉和綜合補充。大多數(shù)人認為,提高素質(zhì)的手段,就是通過各種課堂式的培訓來掌握新的知識和技能。其實,知識和技能作為可衡量的資本固然重要,而人的意志和精神作為一種無形的力量,往往更能起到?jīng)Q定性作用。在何種情況下能使有限的知識和技能釋放出較大的能量?如何開發(fā)出那些一直潛伏在你身上,而你自己卻從未真正了解的力量?菏澤素質(zhì)拓展訓練基地長青創(chuàng)造更多可能,締造更多精彩。
企業(yè)旅游拓展到底能給我們的企業(yè)帶來哪些勝于其他休閑聚會的好處呢?其一,團隊個人英雄主義時代已經(jīng)過時了,21世紀是一個團隊英雄主義的時代,所有的競爭都是以團隊方式進行的。沒有完美的個人,但有完美的團隊。團隊是一個企業(yè)生存壯大的決定性標準。以激發(fā)出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng)新的動力為目的,讓團隊成員能更深刻地認識到個人與企業(yè)之間,下級與上級之間,員工與員工之間唇齒相依的關系。其二,有效溝通溝通是連接團隊成員的途徑,是共同理解企業(yè)目標的基礎。學員認識到溝通影響著團隊或企業(yè)的效率或績效,因此,有意識增進組織默契,把企業(yè)文化、團隊使命和目標通過溝通傳播到員工的思想和行動中十分必要。其三,自我潛能突破潛能需要激發(fā)才能凸顯,學員們需要具備戰(zhàn)勝困難、突破自我的精神和勇氣,為承擔更多的工作和更大的責任做好準備。只有有效地塑造了員工堅毅、開拓進取的精神和性格,才能提升員工的心理素質(zhì),使其從容應對壓力與挑戰(zhàn),同時幫助員工培養(yǎng)信心、責任心來適應企業(yè),共榮辱共奮進。
說起體驗式培訓,不少人感到陌生,可是如果說到“拓展訓練”,大家就比較熟悉了。拓展訓練只不過是體驗式培訓的一部分而已,體驗式培訓還包含有:夏令營、歷奇營地、沙盤模擬、音樂輔導等等。拓展訓練不只是一系列的體育運動,更是一個團隊里面協(xié)作精神、信任意識、執(zhí)行能力的開發(fā)。簡單的拓展訓練通過一些體育游戲,讓參加的團隊“寓教于樂”,是時下不少公司青睞的活動。對于不少公司來說,這是建設企業(yè)文化、豐富員工業(yè)余生活、增進團隊感情的選擇。但是,現(xiàn)在的不少拓展訓練偏旅游化、娛樂化了,很難起到專業(yè)作用。即往往不能對團隊執(zhí)行力和公司氛圍有太多影響,只是以工作之余放松為主。想要參與團隊建設的親們,歡迎在線聯(lián)系長青小編。長青教育每一次極限的挑戰(zhàn),都為不一樣的未來。
團隊成員在這樣的環(huán)境下,期望得到正面評價的動機被激發(fā),他們渴望獲得別人的尊重、信賴和高度評價,從而帶來行為效率的明顯增加。根據(jù)經(jīng)典的馬斯洛需求帶來行為效率的明顯增加。被評價意識越強烈,這種作用也會越強烈,從而也提高了團隊的效能。根據(jù)經(jīng)典的馬斯洛需求層次理論,人對低級需要層次理論,人對低級需要的追求是有限的,一旦得以滿足便不再成為人們行為的積極推動力,而人們對高級需要的追求則是無限的,希望得到尊重的需求和自我價值實現(xiàn)的需求,正是處于高級需求頂層的兩種需求,對高級需要的追求對人的行為產(chǎn)生持久的激發(fā)作用和巨大的推動力。由此可見,拓展訓練完全契合了需求層次理論,是這一理論的成功實踐,也為現(xiàn)代人力資源管理提供了行之有效的途徑。長青激發(fā)正能量,拓開成功路。臨淄團隊凝聚力拓展公司
長青共開拓未來,齊發(fā)展?jié)撃?。濟寧野外拓展策?/p>
拓展訓練是一哪類新式的體驗式培訓方法,進來國內(nèi),則幾十年的時間。然而拓展訓練因其分外的培訓方法和明明的成效快捷成長,那么拓展訓練對小我的用處是甚么?1、拓展培訓不妨施展?jié)摿?,加強信心。這是拓展訓練帶給參訓學員的較杰出的成果,人本身有不少的潛力還未施展出來。2、拓展培訓鍛煉意志品行,人生在世,不如意事常八九,不或許事事稱心,以至不少人不免要履歷必需水準的或某-方面逆境。3、拓展培訓不妨培育和啟迪創(chuàng)造力,抬高處置異常的才華,當代社會成長日新月異,新異常挑釁層見疊出,需求人們在信心、意志堅貞、有耐力的同時,還強制富于想象力和創(chuàng)造力。4、拓展培訓不妨變化本身現(xiàn)象和人際關系,小我現(xiàn)象在當代社會中極度要緊,一方面它是小我本身生計和精力糊口形態(tài)的直接體現(xiàn),另一方面,小我現(xiàn)象也是當代社會中小我進來公家視野、以及社會和公家交鋒的無言的告白。濟寧野外拓展策劃
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